• صاحب المنشور: عبدالناصر البصري
  
  ملخص النقاش:
  

  تعد ثورة الذكاء الاصطناعي واحدة من أكثر التحولات الرقمية تأثيراً التي تشهدها مجتمعات العالم الحديث. مع تقدم التقنيات المتعلقة بالذكاء الاصطناعي - مثل التعلم الآلي، الشبكات العصبية الاصطناعية، والمعالجة اللغوية الطبيعية - يزداد اعتماد الشركات والأعمال التجارية عليها بشكل كبير، مما يؤدي إلى إعادة هيكلة واسعة لأسواق العمل العالمية. هذا الانتقال الجذري يدفع العديد من الخبراء الاقتصاديين والمختصين بالتكنولوجيا إلى استكشاف تأثير هذه الثورة على فرص العمل وبنية الوظائف.

التحديات

من بين أهم التحديات التي تطرحها تقنيات الذكاء الاصطناعي هي احتمال فقدان وظائف البشر لصالح الروبوتات وأنظمة الحاسوب. العديد من الأنشطة اليومية التي كانت تُجرى عبر العمالة البشرية يمكن الآن تنفيذها بكفاءة أكبر بواسطة البرمجيات المدربة باستخدام البيانات الضخمة. فعلى سبيل المثال، قد يستبدل الكومبيوتر المحلل المالي أو سكرتيرًا بشخصيّ، بينما يتمثل دور الإنسان الجديد في توجيه وتشغيل تلك الأنظمة الذكية. وهذا يعني تغيرات كبيرة في متطلبات المهارات لدى القوى العاملة، حيث سينخفض طلب على الوظائف ذات الطابع الأحادي ويصبح هناك حاجة ملحة للمهارات الفكرية والعاطفية الأكثر تعقيدا والتي تستطيع توفير قيمة غير قابلة للإزاحة بسبب الدخول الآلية للذكاء الصناعي.

الفرص

رغم وجود تحديات محتملة، فإن هناك أيضاً فرصة هائلة للأعمال والشركات للاستفادة من قوة أدوات الذكاء الاصطناعي لتحسين كفاءاتها التشغيلية وخفض التكاليف وتحقيق ربح أعلى. بالإضافة لذلك ، ستظهر مجالات جديدة تماماً تحتاج خبرة بشرية فريدة غير قابلة للتجسيد آليا . مثالا واضحا لهذا الأمر هو مجال الهندسة البيئية الذي يتطلّب فهما عميقا للعلاقة المعقدة بين السلوك البشري والنظم الطبيعية والذي لن تستطيع برمجيّة أي تكنولوجية تحقيق تقدمه حتى اللحظة التاريخية الراهنة .

استراتيجيات التأقلُم والاستعداد المستقبلي

لكي نواجه نطاق الاحتياجات الجديدة المرتبطة بمستقبل سوق عمل مدعومة بأدوات ذكاء اصطناعي , فإنه أصبح ضرورياً الاستثمار بصورة جذرية ومباشرة بتنمية مهارات الشباب عبر تقديم دورات تدريب مكثفة تسعى لتزويده بالمؤهلات المناسبة لأتمتة العمليات الغنية بالقيم الإنسانية كالابتكار والإبداع والحلول الإبداعية خارج حدود المسار routinized, كما يشجع التعليم الجامعي علينا التركيز على تبني نهوج أكاديمية ترتكزعلى تعلم كيفية تصميم واقامة بنيات مستدامة قائمة عل النمو والتطور الداخلي والسريع لسوق العمل الحديثة .