• صاحب المنشور: مجدولين الزياتي
  
  ملخص النقاش:
  التقرير التفصيلي:

في مداخلة مثيرة للتفكير، يُطرح موضوع تأثير الذكاء الاصطناعي على الهياكل الوظيفية التقليدية وصعود سلّم اجتماعي جديد قائم على قوة الآليات المنطقية والعقلية. يبدأ عبد الولي الريفي بالمشاركة برأي متشكك ومتفحص، مشددًا على ضرورة توفر رقابة وتعليمات دقيقة لتحقيق توازن بين فوائد الذكاء الاصطناعي ومنع انتشار البطالة الضارة. ويؤكد على أهمية دعم الأدوار البشريّة جنبا إلى جنب مع تعزيز التوزيع العادل للموارد المصحوبة بالتغيرات الرقمية.

يتابع هشام القاسمي حديثَه مع اقتراح تدخل عميق ومثير للاهتمام من خلال الدعوة للاستثمار الحكومي والشركات في إعادة تأهيل الأفراد ذوي المهارات ذات الصلة بمجالاتهن الأصلية والتي ربما ستكون عرضة للتحولات التكنولوجيّة الحديثة. وهذا يأتي كتوجيه لمواجهة تحديات عالم الأعمال بدلاُ من الاعتماد المطلق على السياسات والقوانين.

ومن جانبه، يشدد عمر الأنصاري على ضرورة توجيه الجهود الجماعية تجاه إنشاء حلول مبتكرة تلبي احتياجات الأشخاص المعرضين للتأثر بانكماش الفرص أمام تزايد جاذبية روبوتات الذكاء الصناعيّ المُستخدمة بوفرةٍ أكبر حاليًا. يقترح استراتيجيات تتضمن تقدمَ برامج تدريب متخصصة مُتغيرة باستمرار وتساهم بشكل بناء وبالتالي زيادة الإنتاجية العامة عوضًا عن مجرد منع المشاكل القانونيَّة التي تحتمل حدوثها لاحقا.

وبهذه الطرائق المختلفة المبنية على المسؤولية الجمعية ، يستطيع الجميع تحقيق رؤية مشتركة تتمثل بالحفاظ علي Dignitywork بينما يتم الاعتراف بقيمة وجود الروبوتات ضمن مجتمعِنا الحديث والحاضر بلا شك فيه .